Nelaimingas atsitikimas darbe apibrėžiamas kaip visi sužalojimai, kuriuos asmuo patiria dėl savo darbo ar jo metu ir dėl kurių sužeidžia negalią ar net mirtį. Minėti nelaimingi atsitikimai gali įvykti įvairiose aplinkose arba tokiose veiklose kaip profesinė sąjunga, profesinis mokymas ar bet kokios veiklos plėtra darbo aplinkoje. Be to, svarbu pabrėžti, kad nelaimingi atsitikimai darbe gali būti nelaimingų atsitikimų, kurie įvyksta pakeliui į ar iš vietos darbo ar darbo.
Atsižvelgiant į tai, kas pasakyta pirmiau, svarbu aiškiai žinoti situacijas, kurios laikomos nelaimingais atsitikimais, dažniausiai aprašomos toliau:
- Nelaimingi atsitikimai, iškviesti maršrutu, įvyksta tuo metu, kai darbuotojas eina į savo darbo vietą arba grįžta iš jos.
- Misija nelaimingi atsitikimai, yra tie, patyrė darbuotojo kelionės, kurioje jis persikėlė per, iki tam savo darbdavio arba nedelsiant bosas, iš darbo vietos į vietą, jis buvo įsakyta eiti.
- Nelaimingi atsitikimai, kuriuos patiria sąjungos delegatai, kai jie vykdo šią funkciją toje vietoje, kur jie ją vykdo, eina į ją arba palieka ją.
- Ligos, kurios sirgo, bet praėjus laikui ir dėl atlikto darbo, labai pablogėjo.
- Nelaimingi atsitikimai, įvykę tinkamai atliekant darbui priskirtas užduotis.
- Ligos, įgytos ir atsirandančios tik dėl darbo.
Jie taip pat turėtų būti vertinami kaip nelaimingas atsitikimas darbe - visa fizinė ar psichologinė žala, kurią patiria tam tikros įmonės, subjekto ar įstaigos darbuotojas ir kurią sukelia nusikalstamos priežastys, pavyzdžiui, vagystės.
Pirmas dalykas, kurį reikia padaryti, jei patiriate nelaimingą atsitikimą darbe, yra informuoti darbdavį, kad jis ar ji galėtų nedelsiant nukreipti jus į atitinkamos administracinės įstaigos sveikatos centrą, kad jis būtų skubiai atkreiptas dėmesį.
Jei darbdavys nevykdo pareigos arba jei bylos aplinkybės neleidžia darbdaviui sužinoti, darbuotojas gali savo jėgomis kreiptis į pagalbos centrą ir turi būti nedelsiant iškviestas.
